Az Antalis segít karrierje kiépítésében
- Munkaerő toborzás
A Csoporton belül azonosak a toborzási feltételeink. Ezzel könnyebbé válik a mobilitás, miközben új tehetséget fedezünk fel.
- Beilleszkedés
Kiemelt figyelmet fordítunk Önre már az első napján. Az integráció kulcsfontosságú mérföldkő a karrierjében. Az első naptól kezdve segítjük munkavállalóinkat a Csoport és tevékenysége megismerésében.
- Teljesítmény menedzsment
A Csoport minden munkavállalóját segíti az az egységes folyamat, mely az egyéni és kollektív teljesítményt méri és meghatározza a munkavállalók fejlesztendő területeit.
- Fejlesztés
A teljesítmény menedzsment lehetővé teszi az egyéni és kollektív fejlesztendő területek meghatározását. A személyre szabott fejlesztési programok erősítik a munkavállaló alkalmasságát és segítik a Csoport stratégiáját helyi és globális szinten egyaránt.
- Tehetséggondozás
A tehetségek vonzását, gondozását és megtartását elősegítő stratégiát alkalmazunk. Meghatároztuk azokat a készségeket, melyekre jelenlegi és jövőbeli üzleti kihívásaink leküzdéséhez szükségünk van. Fejlesztési programokat dolgoztunk ki a belső mobilitás elősegítésére.
- Véleményezés
Folyamatosan fejlesztjük HR politikánkat és elégedettségi felméréseinkkel rendszeresen igényeljük alkalmazottaink visszajelzéseit.
